Tagung Azubi- & Schülermarketing

Bringen Sie Ihr Azubi-Recruiting auf das nächste Level. Game on!

Veranstaltet von

Zu wenige Bewerber:innen, hohe Absprungquoten – Auszubildende zu finden, einzustellen und langfristig zu binden, wird für Unternehmen und Organisationen Jahr für Jahr schwieriger. Erst recht mit verkrampften Kampagnen, veralteter Tech und unauthentischer Kommunikation.

Die Tagung Azubi- und Schülermarketing am 20.& 21. Februar 2024 in Berlin ist der Cheat Code für Ihr Azubi-Recruiting, also “Game on”! Hier lernen Sie, wie Sie die junge Generation wirklich erreichen, ihnen überzeugende Candidate Journeys bieten und sich als authentische Arbeitgebermarke positionieren.

Tage

2

Formate

6

Referent:innen

25

Teilnehmende

120

Die Themenmodule

Unlock

Unlock

In diesem Modul schalten wir mit erfolgserprobten Azubimarketing-Strategien ein neues Level für Ihr Recruiting frei. Sie lernen, junge Talente für Ihr Unternehmen zu gewinnen und Ihre Mitarbeiterbindung mit bewährten Retention-Strategien zu optimieren. Sie erfahren, wie Sie eine überzeugende Candidate Journey gestalten, Ihre Arbeitgebermarke stärken und Ihre Unternehmenswerte zielgruppengerecht kommunizieren.

Key-Themen: Candidate Journey, Employer Branding, Pre-, On- & Offboarding, Mitarbeiterbindung, Interne Kommunikation

Power Up

Power Up

Die Erwartungen und das Nutzerverhalten Ihrer Zielgruppe besser verstehen – das steht in diesem Modul im Vordergrund. Dafür lernen Sie, die Anwendungsmöglichkeiten sozialer Medien kennen und setzen sich mit den Bedürfnissen der Generation Z & Alpha auseinander. Wir verleihen Ihrem Azubi-Recruiting ein Power-up und zeigen Ihnen, wie Sie  Auszubildende für Ihr Unternehmen begeistern und Ihre Botschaften optimal bei Bewerber:innen platzieren.

Key-Themen: Social-Media-Kanäle, Kommunikation, Zielgruppenanalyse, Nutzerverhalten, digitale Medien

Conquer

Conquer

In diesem Modul wartet der Endgegner: die praxisorientierte Umsetzung! Um Ihr Azubimarketing erfolgreich zu gestalten, lernen Sie, Ihre Maßnahmen auf die jungen Generationen auszurichten und messbare Erfolge mit KPIs zu erzielen. Sie erfahren, wie Sie Ihre Zielgruppe in der Praxis mit Recrutainment, authentischem Storytelling, Gamification, innovativen Technologien, KI, Virtual Reality und vielen weiteren konkreten Instrumenten überzeugen.

Key-Themen: KPIs, Recrutainment, KI, VR, AR, Storytelling, Gamification, SEO, Marketing Tech

Erste Referent:innen

Learnings

Recruiting-Strategien updaten

Recruiting-Strategien updaten

Wir vermitteln Ihnen, wie Sie effektive, zeitgemäße Recruiting-Strategien entwickeln, Verfahren automatisieren und passende Kanäle für Ihre Zielgruppe nutzen.

Arbeitgebermarke stärken

Arbeitgebermarke stärken

Sie erfahren, wie Sie sich als Arbeitgeber richtig positionieren und eine starke Employer Brand aufbauen, die Aufmerksamkeit erzeugt und hervorsticht.

Zielgruppe verstehen

Zielgruppe verstehen

Wie tickt Ihre Zielgruppe? Sie erlangen ein tieferes Verständnis für die Denkweise der Gen Z & Alpha, um junge Azubis für Ihr Unternehmen zu begeistern.

Retention optimieren

Retention optimieren

Sie erlernen Strategien für Pre- & Onboarding, Leadership, Weiterbildung und Mentoring, um Mitarbeitende langfristig an Ihr Unternehmen zu binden.

Technologie einsetzen

Technologie einsetzen

Sie lernen, wie Sie Tools, KI und Gamification richtig einsetzen, um Prozesse zu vereinfachen und „Digital Natives“ besser anzusprechen und zu binden.

Unternehmenskultur fördern

Unternehmenskultur fördern

Sie lernen, welche Benefits wichtig sind, wie der Arbeitsplatz der Zukunft aussieht und wie Sie eine Umgebung schaffen, in denen Azubis ihr Potenzial ausschöpfen.

Stimmen unserer Teilnehmer:innen